我们理解不是每个人都需要调整. 一些 可能需要一些小改动 而其他人则需要 需要组织的一系列调整.

调整过程

你的经理会:

• 讨论适当的调整 与你一起，包括人力服务和任何其他可能需要参与的专家
• 同意个人调整计划，可在适当时更新
• 组织采购任何设备或特殊材料 需要
• 和大家一起复习 这些调整的效果如何，是否同意采取进一步的行动

有一组指导方针和表格将用于通知这一过程.

资金

一旦调整计划达成一致 大学将为这些变化提供资金，这符合我们的法律义务.

在某些情况下，我们 可否请您申请资金协助调整，通过“获得工作机会”.

需要帮助?

你可以和你的部门经理谈谈， 本地人事服务小组.